建工集團召開2025年紀檢監(jiān)察工作會、警示教育會暨新任職干部集體廉政談話會

為貫徹落實中央八項規(guī)定精神中精簡會議的工作要求，4月18日上午，建工集團合并召開2025年紀檢監(jiān)察工作會、二季度黨風(fēng)廉政警示教育大會、新任職干部集體廉政談話會。建工集團黨委副書記、紀委書記、工會主席李鋒招出席會議，建工集團黨委所屬各黨支部書記，建工集團機關(guān)、六大中心及建工一處、建工二處機關(guān)自2025年1月公開競聘新任職干部參加會議，會議由建工集團紀委副書記、監(jiān)察部部長主持。

會議學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《國有企業(yè)管理人員處分條例》，以及新修訂的《建工集團黨建與經(jīng)營工作十條紅線》等重要文件，總結(jié)2024年紀檢監(jiān)察工作成效，安排2025年重點工作。全體與會人員集中觀看了黨風(fēng)廉政警示教育片，接受深刻廉政教育。

會上，李鋒招對新任職干部提出明確要求。他強調(diào)，新任職干部要牢記宗旨、堅守初心；嚴守紀律規(guī)矩，用好手中權(quán)力；明確責任、勇于擔當；嚴于律己、做好表率。同時，需快速完成角色轉(zhuǎn)變，旗幟鮮明講政治、務(wù)實擔當求實效、修身律己守底線，嚴格遵守六大紀律，凈化 “三圈”，貫徹中央八項規(guī)定精神，從警示教育中汲取教訓(xùn)，算好 “人生七本賬”，繃緊廉潔自律之弦。要秉持 “嚴管即厚愛” 原則，強化問題導(dǎo)向，敢于直面矛盾、破解難題。要以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為支撐，推動紀法知識與企業(yè)業(yè)務(wù)深度融合，提升履職能力。要以隊伍建設(shè)為關(guān)鍵，從嚴從實加強內(nèi)部管理，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。各黨支部書記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責任人，要切實扛起主體責任，聚焦違規(guī)決策、違規(guī)經(jīng)營等風(fēng)險點，緊盯招投標、域外項目監(jiān)管等關(guān)鍵領(lǐng)域，強化監(jiān)督管理，筑牢廉政防線。

會議最后向全體黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出倡議，要充分發(fā)揮先鋒模范作用，在對黨忠誠、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、廉潔自律等方面爭當表率，為建工集團實現(xiàn)“30163”發(fā)展目標凝聚廉政動力、提供紀律保障。